Личностно-трудовой портрет врачей, оказывающих медицинские услуги по профилактике соматических заболеваний, являющихся факторами риска нарушения репродуктивной функции у мужчин

В.В. Сазанов, М.А. Ратманов, Т.П. Васильева, М.Ю. Осипов, С.И. Назарова, А.С. Чумаков

Департамент здравоохранения Ивановской области
ФГБУ «Ивановский научно-исследовательский институт материнства и детства им. В.Н.Городкова», Российская Федерация

Программа исследования включала: выборочный метод наблюдения за 408 врачами общелечебной сети, оказывающих медицинские услуги мужчинам репродуктивного возраста с заболеваниями, являющимися факторами риска нарушения репродуктивной функции.

По данным контент-анализа литературы выявлено, что исследователями выделены 130 трудовых и нетрудовых характеристик врача (профессиональные знания и умения, компетенция, инновационные характеристики, личностные качества), влияющих на качество медицинских услуг (независимо от их профиля).

Из числа этих характеристик, по полученной в исследовании консолидированной оценки мнения экспертов трёх фокус-групп, имели влияние на повышение качества медицинских услуг исследуемого профиля 40 характеристик (44,4%), а по данным экспертного анализа качества этих услуг – 35 характеристик, причём 14,2% относились к поведенческим, 22,8% – к психологическим, 40,0% – к трудовым, 8,6% – к культурным и 14,4% – к медико-биологическим. При этом, к управляемым относилось 91,4% вышеуказанных характеристик, а по рисковой значимости, с учётом величины относительного риска, 40,6% управляемых характеристик относилось к группе крайне важных и 46,9% – к средневажным, для повышения качества исследуемых медицинских услуг

Ключевые слова: качество медицинских услуг, личностно-трудовой портрет врачей, соматические заболевания, нарушение репродуктивной функции.

Скачать файл:

---

Литература

---